dimanche 20 septembre 2009
Rejane T.Salvail annonce sa candidature et
présente son équipe
Par Jean Doyon
En conférence de presse la semaine dernière, la
mairesse sortante de Sainte-Anne-de-Sorel, Rejane T.Salvail,
annonçait sa candidature à la mairie et présentait du même
coup son équipe, en même temps que nous faire connaître les
grandes lignes de son programme électoral.
Dans un entretien téléphonique, la mairesse sortante
de 76 ans, en poste comme maire depuis 22 ans en plus de
quatre années à titre de conseillère, madame Salvail
déclarait : « C'est la première fois
que je me présente en équipe, et cette équipe dépasse mes
espérances. Je pense que la municipalité mérite mieux que le
conseil actuel ! », disait Rejane T.Salvail avec
toute la fermeté qu'on lui connaît. «
Il est grandement temps qu'on arrête de se battre, de mettre
nos énergies à se bouder et qu'on avance tous ensemble ! »,
disait celle qui fera la lutte à Pierre Lacombe au poste de
maire dans Sainte-Anne-de-Sorel.
Elle répond « Non ! », à
la question qui suggérait que les membres de son équipe
soient toujours en accord avec elle sur chaque décision.
« Non, les discussions ne sont pas du
même bord ! Par contre, ce sont des gens qui veulent avancer
et des résidents qui comprennent les enjeux de Sainte-Anne,
notre municipalité. Nous devons avoir chacun nos opinions,
mais dans le respect du Conseil et de ses citoyens. »
La colorée mairesse de Ste-Anne, et ses 26 ans de vie
politique, fut l'une des premières femmes du Québec à
devenir maire d'une municipalité. «
Mes adversaires jouent sur mon âge pour faire campagne à
leur avantage, mais soyez sans crainte je suis en parfaite
santé ! », concluait-elle.
Voici l'intégral de son texte.
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1- Si je me présente de nouveau, c’est afin de poursuivre
mon travail auprès des citoyens et citoyennes de
Sainte-Anne-de-Sorel et pour les servir avec empressement
comme je l’ai toujours fait dans le passé.
2- Pour chaque quartier, j’ai invité des candidats à poser
leur candidature et à se joindre à moi. Tout d’abord,
certains ont dit « non » mais toute réflexion faite et après
discussion avec leur entourage, tous, sans exception, ont
reçu des encouragements les incitant à poser leur
candidature afin d’apporter un changement qui s’impose parmi
les conseillers municipaux.
3- C’est avec plaisir que je vous les présente :
dans le quartier 1 Steve Pinard,
dans le quartier 2 Guy Lambert,
dans le quartier 3 Myriam Cournoyer,
dans le quartier 4 Denis Cournoyer,
dans le quartier 5 Richard Péloquin,
dans le quartier 6 Jean-Marie Lafrance
Myriam Cournoyer, Steve Pinard, Denis Cournoyer,
Richard Péloquin, Rejane T.Salvail, Jean-Marie Lafrance et
Guy Lambert
C’est une équipe formée de gens dynamiques qui sont résolus
à gérer avec rigueur les deniers publics.
Notre préoccupation première c’est d’offrir des services de
qualité à la population tout en demeurant vigilant et en
appliquant une saine gestion afin d’améliorer le sort de la
communauté et ce, sans fusion volontaire.
4- Le palier municipal est celui qui se trouve le plus près
des contribuables, et il est crucial que les décisions
soient prises pour l’ensemble des citoyens, et non pour
plaire à un petit groupe de personnes.
5- Pour bien représenter les citoyens, il faut être à
l’écoute et répondre à leurs demandes dans la mesure du
possible tout en respectant les lois et les règlements
établis.
Dire « oui » c’est facile mais faire ainsi n’est pas
toujours ce que l’on appelle bien administrer une
municipalité parfois il faut savoir dire « non » mais cela
exige de la fermeté. Il faut savoir gouverner avec équité
pour le bien-être de toute la population.
6- Les décisions prises par les membres du conseil sont
importantes car elles ont une influence directe et majeure
sur la qualité de vie de nos citoyens.
7- Depuis 26 ans déjà à la table du conseil, je vous ai
toujours représenté avec franchise, et par mon travail
accompli, je vous ai prouvé toute l’ardeur dont je suis
capable.
8- Comme toujours, je serai là pour vous servir et pour vous
représenter à la M.R.C. ainsi qu’auprès des diverses
instances gouvernementales.
Ma présence dans divers comités tels que, les Fleurons du
Québec, présidente du Carrefour Action Municipale et Famille
du Québec, représentante élue de la Commission permanente
sur le développement communautaire, social et culturel au
niveau de la Fédération Québécoise des Municipalités (FQM)
contribue à me tenir aux aguets pour aller chercher des
subventions disponibles aux programmes existants ou pour
défendre vos intérêts.
9- Je suis fière de mon administration même
si je n’ai pas toujours eu l’appui des membres du conseil
dans certains dossiers. Parfois il faut savoir tenir tête
même si cela dérange, et j’ai toujours su défendre mes
opinions avec vigueur.
10- En étant près des citoyens, je suis une personne
dévouée, loyale et intéressée à apprendre dans le but
d’approfondir mes connaissances, voilà des qualités
essentielles pour bien assumer les responsabilités de la
fonction de maire.
Parce ce qu’être maire ce n’est pas une parade mais un
travail sérieux dont les actions concrètes se reflètent sur
la popu-lation. Il faut réaliser ce travail avec
discernement, et dans le respect des valeurs humaines de
notre milieu de vie.
Rejane T.Salvail
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