Conflit évité chez ArcelorMittal
« Heureux et fiers ! » - Steve Galibois
Par Jean Doyon

C'est à 96% que les travailleurs d'ArcelorMittal, usine de Contrecoeur Est, ont ratifié, samedi, l'entente de principes survenue le 8 février dernier entre l'employeur et le syndicat des Métallos-FTQ, local 6586.  C'est une nouvelle convention collective de six ans qui prendra fin en février 2022.  « Depuis 1997 que nous avons des conventions de six ans, cela nous conviens et nous assure d'une paix sociale. Je peux dire qu'aujourd'hui, nous sommes heureux, mais surtout fiers !», déclarait le président du syndicat, Steve Galibois.

Dans les faits, sur 455 membres/votants, 436 ont voté POUR, et 19 CONTRE, pour un grand total de 95.8%.  Pas de doute, ce fut une période de négociation très rapide.  La convention s'est terminée le 31 janvier, et le 8 février on annonçait une entente de principes qui fut ratifiée le 12.  « 96%, c'est plus qu'un vote normal, et ce n'est jamais unanime.  Mais, à 96% ça nous donne énormément de crédibilité (aux représentants syndicaux), face à l'employeur.»

D'ailleurs, la nouvelle convention touche des augmentations de salaire, des ajustements salariaux, des avantages sociaux et le régime de retraite.  « Le gros point était que l'employeur voulait mettre un terme au régime de prestation déterminé pour les futurs travailleurs.  On a négocié et les futurs travailleurs pourront avoir le choix entre la prestation ou obtenir un REER.  C'est d'ailleurs ça qu'on avait depuis 2010.  Et quand on a annoncé aux syndiqués qu'on avait le choix, l'assemblée s'est levée d'un bond pour une ovation.  Ce fut très bien reçu.»

Autre élément important, l'entreprise va bien, même très bien selon les dernières nouvelles.  Les deux parties voulaient très certainement éviter un long conflit.  « Peut-être !», répondait Galibois du bout des lèvres, « Mais, nous on voulait des offres qui respectaient nos contributions. »

Le processus de négociation avait tout de même débuté le 23 novembre 2015 pour les clauses normatives (c.-à-d., les droits d'ancienneté, les clauses de sous-traitance, etc..), pour conclure sur la partie monétaire.

Aucun communiqué n'a été publié de la part de la partie patronale, puisque le processus de négociation avec le reste des employés d'ArcelorMittal n'est pas encore terminé.